Кадровая работа – одно из важных направлений в деятельности школы. Основные формы и способы профессионального совершенствования и повышения квалификации учителей:

* занятия в высших учебных заведениях и институтах повышения квалификации;

* работа в школьных методических объединениях по предметам;

* участие в работе педагогических советов;

* участие в аттестации

* самостоятельная работа

НАСТАВНИЧЕСТВО

Программа целевой модели наставничества МБОУ "Школа №154 для обучающихся с ОВЗ" на 2022 - 2023 учебный год

ОСНОВНЫЕ НОРМАТИВНЫЕ ДОКУМЕНТЫ ШКОЛЬНОГО УРОВНЯ

Данные о персональном составе педагогических работников и их курсовой подготовке 

Положение об оценки результативности и эффективности деятельности работников школы и установления им стимулирующих и иных выплат

Критерии оценки эффективности деятельности педагогических работников 

Положение об аттестационной комиссии для проведения аттестации на соответствие занимаемой должности педагогических работников

Положение о порядке проведения аттестации педагогических работников с целью подтверждения соответствия занимаемой должности

Правила внутреннего трудового распорядка   2011 год

Порядок доступа педагогических работников к информационно-телекоммуникационным сетям и базам данных, учебным и методическим материалам, материально-техническим средствам обеспечения образовательной деятельности

Положение о нормах профессиональной этики педагогических работников

Корпоративная программа по укреплению здоровья сотрудников МБОУ «Школа №154 для обучающихся с ОВЗ» г. Перми "Здоровым быть - в тренде жить"